NIVEL · Кадровое агентство

Бисерова
Ксения Александровна

HR-консультант · Управляющий партнёр · HR-консалтинг · Executive Search

HR‑консалтинг Executive Search Кадровый консалтинг HR‑аудит
2011 год основания NIVEL
10+ HR-экспертов в команде
87% проходят испытательный срок
3‑5 дней до первых кандидатов

Об эксперте

Ксения Бисерова — управляющий партнёр кадрового агентства NIVEL, работающего с 2011 года. Специализируется на стратегическом подборе руководителей, HR-консалтинге и кадровом аудите для среднего и крупного бизнеса.

Помогает компаниям выстраивать эффективные HR-системы, формировать сильные управленческие команды и находить редких специалистов в условиях конкурентного рынка труда. Работает с компаниями из производства, IT, ритейла, сервиса и финансовой сферы по всей России.

Под руководством Ксении NIVEL закрывает вакансии за 3–5 дней до первых кандидатов, а 87% подобранных специалистов успешно проходят испытательный срок. Агентство объединяет более 10 HR-экспертов с глубокой отраслевой специализацией.

Как выстраивается работа

1

Диагностика задачи

Разбираем бизнес-контекст, оргструктуру, требования к кандидату и ожидания от результата

2

Составление профиля

Формируем точный профиль должности, согласуем критерии оценки и сроки

3

Поиск и оценка

Работаем с базой 50 000+ кандидатов, проводим многоуровневую проверку

4

Представление и сопровождение

Передаём лучших кандидатов, сопровождаем до окончания испытательного срока

Специализация

Направления экспертизы

Полный спектр HR-услуг для бизнеса — от разового подбора до системного консалтинга

Executive Search

Поиск топ-менеджеров и редких специалистов методами прямого хедхантинга. Закрываем позиции C-level, руководителей направлений и уникальных экспертов.

  • CEO, COO, CFO, HRD
  • Руководители производств и направлений
  • Редкие технические специалисты

HR‑консалтинг

Системный аудит и выстраивание HR-процессов с нуля. Помогаем бизнесу понять, что мешает росту команды, и устраняем узкие места.

  • Аудит HR-функции и процессов
  • Разработка HR-стратегии
  • Внедрение KPI и системы мотивации

Кадровый консалтинг

Регламенты, должностные инструкции, системы оплаты труда и кадровые политики. Сопровождение при трудовых проверках и реструктуризации.

  • Кадровые регламенты и политики
  • Системы оплаты труда и грейдирование
  • Сопровождение сокращений и проверок

Подбор по всей России

Удалённый подбор для компаний за пределами Екатеринбурга. Глубокое знание региональных рынков труда и зарплатных ожиданий.

  • Москва, Санкт-Петербург, регионы
  • Анализ рынка и зарплатные срезы
  • Релокация кандидатов
Почему выбирают

NIVEL — партнёр,
а не подрядчик

Мы не просто закрываем вакансии — мы вникаем в бизнес-контекст клиента и предлагаем решения, которые работают в долгосрочной перспективе.

Гарантия замены 1–3 месяца

Если кандидат уйдёт в гарантийный период — найдём замену бесплатно

3–5 дней до первых кандидатов

Оперативно запускаем поиск и предоставляем первые резюме

50 000+ кандидатов в базе

Собственная база данных позволяет выходить на кандидатов быстрее рынка

12+ отраслей специализации

Рекрутеры с профильным пониманием вашей индустрии

87% кандидатов проходят испытательный срок
5 700+ закрытых вакансий с 2011 года
57+ компаний-клиентов
380+ вакансий ежегодно
Связаться

Обсудить задачу с Ксенией

Подбор руководителей, HR-аудит, выстраивание кадровых процессов — свяжитесь напрямую, чтобы получить оперативный ответ и предложение под ваш запрос.

Или оставьте заявку через сайт — свяжемся в течение 10 минут в рабочее время.

Команда NIVEL

Другой эксперт агентства

Шехец Елена Вячеславовна
ЕШ

Шехец Елена Вячеславовна

Управляющий директор · HRD-практик · Спикер бизнес-мероприятий · 18+ лет в HR

Открыть профиль →