Подбор персонала
Поиск и найм специалистов любого уровня: от линейного персонала до топ‑менеджеров. Закрываем вакансии за 5–15 рабочих дней с гарантийной заменой.
Что входит:
- Брифинг и составление профиля вакансии
- Размещение на job‑площадках и прямой поиск
- Скрининг резюме с помощью ИИ
- Проведение интервью и оценка компетенций
- Проверка рекомендаций
- Презентация финальных кандидатов
- Сопровождение оффера и адаптации
- Гарантийная замена от 1 до 3 месяцев*
Результат:
- Закрытие вакансии за 5–15 дней
- Только релевантные кандидаты
- Экономия времени HR‑отдела
- Снижение текучести кадров